放远视野 拓宽视野 抬高视野
放远视野
组织干部
走出国门学习
【核心阅读】
“走出去”教育培养领导干部的模式效果显著，有很多干部在境外培训后，承担了重要的工作，发挥了重要作用，得到了提拔使用，一些同志走上了更重要的岗位。
【有事为证】
我市对9期参加赴美长期培训回国的261名青年干部实施跟踪管理，其中80%得到了提拔重用；在2008年全市公开选拔副局级领导干部过程中，16名当选人员中有5名是赴美长期培训学员；全市每个市管班子中有两人以上参加过短期境外培训，84.3%市直部门、98%的市属国企和12家中省直驻连单位都有长期培训学员；在职级上也涵盖了从正局到正科各个级别。这些学员在系统了解和掌握国际公共管理知识的同时，普遍开阔了视野，增长了见识，培养了世界眼光和战略思维。同时，都能够直接用英语与国际友人和外商交流，有力地促进国际合作与交流。
【参训者说】
市科技局副局长杨代刚：现在想问题总喜欢对比，习惯对照外国的做法和模式，习惯于站在全球的角度看中国、看大连，增强了迎头赶上发达国家的责任感和使命感。
【全景扫描】
10年来，全市各级党政机关和企事业单位共选派5600多名领导干部赴境外学习、研修。其中，市委组织部先后选派了10期共286名具有较大发展潜力、较好政治素质、较高文化层次和外语水平的优秀中青年干部赴美进行为期10个月以上公共行政管理培训；先后选派了34期共1000余名局、处级领导干部分别赴美国、澳大利亚、德国、丹麦、日本等近10个国家进行了公共行政管理、政府管理创新、政府应急管理、发展先进装备制造业、提高自主创新能力、发展现代服务业等专题培训，内容涉及经济、政治、文化、社会和党的建设等多个方面。特别是自2007年会同市人社局启动了两年内选派1200名公务员分期分批赴新加坡培训的项目，大幅度提高了出国培训的规模。
拓宽视野
组织干部深入到
高等学府和教研基地培训
【核心阅读】
按照“干部需要什么就培训什么”的思路和原则，市委组织部不断增强教育培训的针对性和前瞻性，根据组织需求、岗位需求和干部需求，积极开发整合各类优质资源，为干部教育培训服务，不断拓宽干部视野的广度。
【有事为证】
每年在市委党校举办22个不同类别和专题的培训班次，培训干部1500多人。在大连理工大学举办两期为期3个月的MBA主干课程培训班，培训市管班子后备干部100名。在大连市干部教育培训中心举办4期组织人事干部培训班，培训200多人。选派200多名中青年干部到省外实践教研基地学习实践、挂职锻炼。
【参训者说】
沙河口区南沙街道办事处主任马兵：到理工大学进行系统学习和赴宁波挂职锻炼后，眼界更宽、视角更广，分析解决问题的能力都得到进一步增强，能够从全局观念，结合基层实际，更好地驾驭社会发展所带来的一些新生问题。
【全景扫描】
在市委党校开展各种形式的分级分类培训。每年在市委党校举办市管班子主要领导干部培训班、市管干部进修班、正处级干部进修班、处级女干部培训班、中青年干部培训班等，覆盖全市各级领导干部。同时，在分级基础上进行分类，分别以创新公共管理、完善社会事业、推动经济发展等为主题开展不同类别干部的培训。
有效利用在连高校和培训机构的优质培训资源。与大连理工大学、大连外国语学院、东北财经大学、中国大连高级经理学院等高校和培训机构合作，开展领导干部能力提升、知识更新、外语强化、企业经营管理等专题培训，满足各级各类干部多样化、差异化培训需求。
大力开发各类实践教研基地。市委组织部会同市委党校在我市各机关单位和社会机构开发了17类65个实践教研基地。市委组织部还在北京大学、清华大学、复旦大学，井冈山、苏州等地建立了多家高层次实践教研基地，以理论学习、实践教学、党性培养等方式，对各级各类干部进行强化培训。
抬高视野
组织干部通过
自主选学新平台
完善自我
【核心阅读】
围绕贯彻落实中央组织部和我市关于改革创新干部教育培训工作的相关要求，近年来市委组织部进一步丰富培训资源，拓宽培训渠道，积极搭建干部自主选学新平台，不断提高领导干部视野的高度。
【有事为证】
2010年至2011年，全市有610名市管干部参加高校硕士研究生课程学习，共选课900多门次。选课干部根据岗位需求和自身需求自行选择专业内容、授课老师、上课时间以及地点，然后以插班的形式与在校研究生同堂学习。
【参训者说】
中山区委常委、区总工会主席沙东：通过自主选学新平台，不仅完善了干部的知识结构，还加深了对上级精神和难点热点的理解和把握，对统一思想、提高认识、开阔视野发挥了积极作用，也帮助我们广大干部学到了很多破解难题的思路和方法，少走了不少弯路。
【全景扫描】
充分利用网络信息技术和资源，积极搭建干部在线学习新平台。为满足各级各类干部多样化、个性化的学习要求，市委组织部会同市人社局、市委党校把具有强大覆盖功能和丰富信息资源的网络技术引入干部教育培训之中，开发建设了大连市干部在线学习中心。
发挥驻连高校教学优势，积极搭建专业培训新平台。围绕提高培训层次，满足领导干部对与岗位职责相关的新理论、新知识、新技能的学习要求，市委组织部与大连理工大学、大连海事大学、东北财经大学、辽宁师范大学四所高校合作，选出具有各校特色的专业和重点学科共60门硕士研究生专业课程。这些课程涵盖管理、哲学、经济等多个学科。
聘请国内外知名专家、学者和资深领导干部，积极搭建高端讲坛新平台。2010年以来，围绕学习领会党中央和省委、市委的重大决策、重要部署和我市经济社会发展阶段性目标任务、重点项目以及干部关心的热点难点问题，市委组织部会同市委党校先后邀请中央政研室、中央党校、人力资源和社会保障部、国防大学等单位的专家、领导干部为我市市管干部作了14期专题讲座，5000多人次参加学习。
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